5 técnicas sencillas para la analisis de puesto de trabajo ejemplo
En Tempo Consultoría tenemos en cuenta las competencias de los sujetos para realizar un análisis de puestos de trabajo.Desea observar a las personas que se encuentran actualmente en el puesto y pedirles que definan claramente sus funciones y compararlas con la descripción del puesto actual de ese puesto.El titular del puesto anota en una hoja, m